跟着电脑和互联网的大力盛行,电子商务职业也日渐鼓起。从国内电子商务职业2013年的交易额10.2万亿到2015年交易额18.2万亿,能够看出电子商务职业飞速的发展。据统计,我国登记在册的电子商务企业已达到1000多万家,其中大中型企业就有10万多家。初步估量,未来我国对电子商务人才的需求每年约20万人,而我国现在包括高校和技工学校等机构每年输出的人才数量不到10万人。
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课程优势:本课程主要采用面授学习和实战经验分享等模式授课,全程采用基本知识点,成功案例分享,差异化比较,互动的形式学习方式,锻炼学员考虑问题的角度,分析问题能力、动手能力和解决问题能力,使学员学会如何运用所学习的知识,来运营或者管理独立的网店,也可以开自己独立的网店,使自己的产品可以在淘宝、天猫等电子商务平台上面形成高效的销售模式,以提高店铺的销售额以及店主的收入。
课程目标:帮助电商公司在5G时代通过新媒体进行招商、销售、成交、获取线上流量,运用抖音短视频打开市场并成长。
课程详情:孵化准备
总裁培训:让老板对亚马逊业务发展建立起全面客观的认识;帮助老板认清自身的优劣势,并形成对跨境B2C业务的战略性定位;
完成选品:协助企业申请卖家账号,及孵化阶段的选品工作;
组建团队:协助企业完成孵化团队的组建及岗位分工定位。
孵化实施
第一周:学员系统学习亚马逊规则及平台操作,在导师领导下孵化团队完成产品上架前的准备工作等;
第二周:创建listing,产品上架,首批FBA发货等;
第三周:listing推广;关键词自然排名优化、PPC广告投放、订单处理等;
第四周:listing优化,review获取;运营监控、售后维护、数据分析与决策等;
团队提升期
流量提升篇:对listing流量入口(付费、免费,站内、站外)进行
拓展和优化,大大提升listing流量水平。
转化提升篇:对影响listing整体转化水平的10大关键因素进行系统性优化,实现转化率倍增;
运营节奏篇:培养团队的运营计划性和节奏感,让团队有真正具备独立思考和发展的能力。
团队建设篇:团队文化、分工与协作、绩效与激励
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