在技术人才就业市场缺口逐渐打开的大数据时代，很多人选择通过参加大数据技术培训掌握技能，但是大数据培训费用是多少呢?现在就来看看吧。
大数据培训班费用
线下传统面授班，是传统的职业教育培训模式，参加培训的同学全部脱产(离职或者离校参加培训)集中到培训机构进行学习。由授课老师面授传递知识，辅导老师辅助同学们巩固练习以及知识强化，采用职场化的教学模式，在学习技能的过程中了解职场。有利于同学们快速掌握技能并适应企业实际工作环境。因为线下面授培训效果明显，因此相对来说这种培训方式学费较高，一般在2-3万元左右。
线下双师面授班，为了让全国各地的同学们享受到优质的教学资源，很多机构推出了双师面授培训方式。参加培训的同学同样采用脱产学习的模式，随堂通过直播或者录播的方式学习知识内容。由专职辅导老师提供学习过程中答疑指导以及知识强化练习。虽然上课过程中缺乏与讲师的互动，但是从知识内容上与线下脱产面授班内容一致，并且能够享受到国内一线专业的授课。相对来说线下双师面授班学费要比线下传统面授班学费要低一些，一般在2.5万元以内。
线上直播班。就是讲师通过在线直播授课，学员自主学习的模式。这样的学习模式可以打破大数据培训的地域限制，只要网络条件具备，同学们完全可以直接在家学习大数据知识。目前大部分第三方教学平台都是采用直播的方式，与参加面授班对比，参加线上直播班大数据培训，整体的学习氛围相对较弱，需要参加学习的同学具备足够的自制力，坚持固定时间听课以及练习。一般不建议自制力相对较差的同学们参加线上直播班。目前线上直播班的学费大概在1.5万-2万之间。
如何选择大数据培训机构
当大家在搜索或者咨询如何选择大数据培训机构时，已经明确了自己的学习需求，此外还需要着重考虑两个问题：
1、想要得到怎样的学习效果。即你是奔着什么样的目的参加大数据培训的。毕竟学习大数据的人基础能力不同会有不同的需求，有的人只是在自身技术水平基础上提升自己的实力，有的人则是从零开始进入这个行业。因此针对不同的目的，在选择大数据培训机构时，则需要着重区分其课程内容是否与自己的学习目的相匹配。
2、你适合怎样的学习方式。目前大数据培训机构的课程形式种类非常多，有传统形式的线下面授培训，有线下双师培训，有在线直播培训，也有在线录播培训等等。对于自制力较差的同学很差的同学尽可能的参加线下培训或者有系统服务的在线录播培训，对于学习时间固定但是无法脱产去外地培训的同学尽可能的选择在线直播或者在线录播培训，而对自主学习能力强，追求学习效率的同学可以选择在线录播培训。培训形式的多样化为同学们提供了多种途径的学习方式，但是最适合自己的才是最有效的，如果大家并不明确哪种方式比较，可以直接选择提供完整学习服务在线录播培训形式。
如何辨别培训机构的好坏
选择大数据培训机构在明确自身需求后，还需要重点考察培训机构的情况。在网络上类似的文章有很多，无非就是从课程内容、师资力量、品牌实力以及就业保障四个方面综合考察。
1、课程体系是核心。参加大数据培训最终目的是掌握货真价实的技术，因此首要考察的就是该机构的课程体系内容。当然对于小白来说可能并不了解课程内容是否全面，最简单的方法就是综合对比几家不同的培训机构的课程大纲，对照不同机构中课程所涉及的知识点内容多少。另外还要多注意在课程设置中是否是以实战技术为依托的，例如每个知识点是否有相对应的案例，整个课程中是否有完整的项目实战学习等等。大数据技术最终是以实战能力为入职的基本要求，因此在学习中一定要加强实战能力的培养。
2、网络调研是方法。确认好课程体系后，还需要多方面的考察这个机构，这里所需要考察的内容就是师资力量、网络口碑、以及就业情况。师资力量方面不仅仅是看看该机构讲师的介绍，还需要重点看这些老师的实际开发经历、机构招聘讲师的基本要求以及机构课程研发团队的实力。而网络口碑则是通过用户的反馈进一步了解机构的方法，例如某些机构名义上宣传自己实力多么强悍，但实际网络评价都是负面评论，这样的机构建议大家要慎重。就业情况则是反映该机构的整体实力的一个重要体现，也是你参加培训的最终目标。
3、实际咨询与考察。仅仅通过网络调研并不能系统了解机构，还要进一步的咨询甚至实地考察。一般咨询时需要了解的话题包括：机构的体量是多大，即同时在校生有多少，同时在校生反映了一个机构的规模，求学者同时选择这家培训机构的人数多，则证明这个机构的实力确实被认可;第二个问题就是进一步了解学习模式，在咨询了解过程中老师会具体了解你的学习需求以及个人情况，此时老师会针对你的需求以及个人情况给出一定的学习建议，例如老师会根据你的基础掌握情况推荐零基础大数据培训就业班，或者直接推荐大数据培训提升就业班等。
4、学习服务是保障。有同学说，我自学都可以学会为什么要参加培训呢?不仅仅是因为参加大数据培训有系统完整的学习路线以及实战能力培养，同时大数据培训时的学习服务才是真正的保障。例如大家参加大数据在线培训，是否有班主任老师督导学习?是否有讲师答疑串讲?是否有技术导师随时辅导?是否有就业老师提供就业帮助?是否有阶段性的测试练习?等等。通过这些服务时刻监督自己学习，并且在学习过程中查漏补缺，最终在就业老师的帮助下实现高薪就业，才得以保障参加培训的效果以及价值。
