泰州人力资源进阶培训班-人力资源师培训-汇建教育

人力资源(Human Resources ，简称HR)指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和，人力资源也指组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称，就是企事业单位的经营团体所需人员具备的能力(资源)。

什么样的培训学校值得你选择？

HUIJIAN

汇建教育

汇建教育信息咨询有限公司，总部位于江苏泰州，专注于建筑类培训、职业类培训、职称规划、创业就业辅导等，全心全意服务于学员......

01 教学辅导

老师会根据学员的学习情况，安排合适的教学进度，让学员能跟上老师的脚步学习，在课堂上，老师采用互动式的方式给学员授课讲解内容。
02 教学团队

汇集教育的教学团队是由各科经验丰富的老师组成，他们都有着丰富的教学和实操经验，能传授学员各科的学习精髓，让学员有方法的去学习。
03 环境设施

教学环境优美，配备各种学习的设施，包含多媒体室、自习室、实操室、休息室、图书室等，让学员们能安心的在汇建学习和成长，共同进步。

女生读人力资源管理好吗

女生读人力资源管理还是比较好的。人力资源管理工作稳定，并且随着工作经验的增长，实际操作经验也会增长，收入也会越来越好，所以很多女生都会选择去学人力资源管理。而且女生独有的耐心和细心比男生更适合读人力资源管理这个行业，而且读人力资源管理工作就业形势好，工作也比较稳定，女生读人力资源管理是一个很不错的选择。

“多元化”辅助课课程体系

1
开设小班制的课堂，增进老师与学员的学习和互动关系
2
用直播+录播的形式上课，让学员能自由安排时间上课
3
定制三阶段教学计划，帮助学员提高课程的基础知识水平
4
每个阶段都有一次模拟测试，方便老师了解学员吸收情况
5
班主任助教老师会跟进学员的作业完成情况，督促并指导

只要你想学，小白也能变大神

零基础的学员
想提升的学员
想转行的学员

如何选择人力资源培训机构

一看资质：培训机构是否属劳动部门授权的正规办学机构；培训机构成立的时间，是否有足够的办学经验。
二看师资：是否请专业的人力资源顾问师授课，课程设置是否科学，教学内容是否兼顾考证与应用。
三看服务：教学的安排是否兼顾学员拿证和学习技能两方面的需求；是否为学员在人力资源管理方面能够进一步提升提供更多的培训机会、在职辅导机会。

温馨环境让您安心学习

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(内容来自第三方，不作为求学参考)

*梨萍 4.5

环境：5 效果：4 师资：5 环境：4

我特别喜欢他们的讲课方式，学习方式很新颖，课程效果很好，综合提高了各个方面。
*森林 4.3

环境：4 效果：5 师资：4 环境：4

我觉得这里有纯粹的学习环境，彼此相互激励，感觉很好，经过一段时间的学习，也自信了许多，学习都提高了不少。
*家瑞 4.8

环境：4 效果：5 师资：5 环境：5

授课内容很实用，老师讲课生动有趣，让我们轻松掌握了专业技能；教学过程中，教学材料丰富详尽，实践环节帮助我们更好地理解知识点。培训还采用小组讨论和实践工作坊的方式，让我们在互动中提升了学习效果。

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